Tartu Tervishoiu Kõrgkool
Logi sisse

Õppeaine 'Töötamise õiguslikud alused'

Nimi inglise keeles: ?

Aasta:   2015/2016    2016/2017    2017/2018    2018/2019    2019/2020    

Aine koodHT15-035
Õppekeeleesti
Õppetool
Ainepunkte 0,5 EKAP
Hindamisviis Arvestus

Eesmärk

Õpetusega taotletakse, et õpilane tuleb toime oma karjääri planeerimisega kaasaegses majandus-, ettevõtlus- ja töökeskkonnas, lähtudes elukestva õppe põhimõtetest.

Õppiväljundid

Õpilane:
1. kasutab iseseisvalt elektroonilist töölepinguseadust töölepingu sõlmimisel, tööaja ja puhkuse korraldamisel;
2. toob iseseisvalt välja töölepingu, töövõtulepingu ja käsunduslepingu põhilised erinevused töötaja ja ettevõtja vaates;
3. tutvustab meeskonnatööna töötaja õigusi, kohustusi ja vastutust sisaldavaid organisatsioonisiseseid dokumente;
4. arvestab iseseisvalt ajatöö, tükitöö ja majandustulemustelt makstava tasu bruto- ja netopalka ning ajutise töövõimetuse hüvitist.

Teemad

1. Lepingulised suhted töö tegemisel.
2. Töökorraldus.
3. Töö tasustamine ja sotsiaalsed tagatised.

Iseseisev töö

Vastavalt ainekavale

Hindamiskriteeriumid

Mitteeristav

Kirjandus

Töökeskkonnaalane veebilehekülg www.tooelu.ee
Tööõiguse valdkonna seadusandlus http://www.tooelu.ee/et/oigusaktd/ylevaade

Õpetatakse järgmistes õppekavades

2020: HT  
2019: HT  
2018: HT  
2017: HT  
2016: HT  
2015: HT  
eten